EICC认证劳工标准包括哪些

2018-01-07 13:47 作者:admin

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　　EICC认证劳工标准包括哪些？EICC认证标准由五大部分组成，分别是劳工、道德规范、健康安全、环境和管理体系这五大部分，下面我们来详细说明下EICC认证劳工标准的内容，希望对大家有所帮助。

　　EICC认证劳工标准包括以下几点：

　　1、自由选择职业：不使用强迫劳工、契约劳工或者非自愿的狱中劳役；所有员工应当是自愿工作的，员工有自由离职的权利。工厂不得要求员工上交任何证件。

　　2、避免使用童工：童工是指年龄小于16周岁以下；18周岁以下的员工不得参加对身体有害的工作。

　　3、无歧视：工厂不得骚扰和歧视员工；公司不得因年龄、性别、种族、性倾向、残疾、信仰、怀孕、肤色、政治派别或婚姻状况等因素在聘用、升职加薪等方面歧视员工；所有员工不得遭遇歧视性的医学检查。

　　4、人性化待遇：不得打骂侮辱员工，不得体罚，性骚扰，性虐待员工。

　　5、薪资福利：员工的薪资不得低于当地最低工资标准；员工的加班按劳动法予以相应的加班工资；不得拖欠，扣押员工的薪资。

　　6、工作时间：一个星期上班时间不得超过6小时，每7天中至少要休息一天。

　　7、自由结社：员工有自由结社的权利。

　　在上面上海晋焘的验厂老师为大家详细介绍了EICC认证劳工标准，如果您想了解更多EICC认证标准，欢迎咨询在线客服或者拨打我公司验厂热线。