2018最新沃尔玛RS验厂违规项有哪些？

2017-12-09 16:22 作者:admin

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　　2018年最新沃尔玛RS验厂违规项有哪些？上海晋涛的何老师说最新沃尔玛RS验厂违规项包括四大部分：强迫劳工、工资工时、健康与安全以及其他，在下面的内容中将为您详细解读每个部分的常见违规项：

　　一、强迫劳工部分具体包括：

　　1.工厂扣押员工的身份证件和护照作为要挟，强制要求员工上班；

　　2.工厂因为员工欠债而强迫员工为其工作；

　　3.通过威胁或恐吓等手段要求员工为其工作。

　　二、工资工时部分包括：

　　1.员工的薪资水平低于当地最低薪资标准；

　　1.工作时间超过法律允许的最大工作时间；

　　3.工厂拖欠员工的工资，工资没有按时发放。

　　三、健康安全部分包括：

　 1.对于危险工作岗位的员工，工厂没有采取必要的防护措施，以及没有给员工购买劳保用品；

　　2.机械设备没有定期维护和检修。

　　3.出口、门廊及逃生路线没有标示或无法使用；

　　4.工厂未对新入职的员工进行岗前培训。

　　四、其他常见违规包括：

　　1.工厂剥得员工的结社自由；

　　1.雇主基于与工作无关的因素做出雇员决定；

　　3.工厂存在体罚员工的情况。