星巴克验厂零容忍问题点

2018-07-19 09:22 作者:admin

分享到： QQ空间新浪微博腾讯微博人人网微信开心网

　　星巴克验厂零容忍问题点包括：

　　1、向工人加收任何雇用费和押金。

　　2、扣留工人个人证件原件（工人的护照，身份证等），除非应工人的要求或法律规定，则工人必须能够自由得到所有工厂帮助其保管的个人证件。

　　3、强迫员工加班，以扣工资为由强迫员工加班。

　　4、审核中发现存在童工（年龄下于15周岁或者法定的工作年龄）。

　　5、审核中发现现场存在严重健康安全违规项。

　　上面为您列举部分星巴克验厂零容忍问题点，如果您想了解更多星巴克审核零容问题，欢迎咨询在线客服人员，我们将竭诚为您服务！