kohl‘s验厂工作时间及休息日的要求？
2018-01-07 13:47 作者:admin
本公司提供专业的Kohls验厂咨询辅导服务，本网站提供Kohls验厂标准及要求、Kohls验厂文件资料清单、Kohls验厂流程和费用、Kohls验厂结果等级和报告、Kohls验厂整改计划等资料！
kohls验厂工作时间及休息日
商业伙伴应对员工正常的工作时间及加班时间进行限制，使其不超过法律对于相关行业所做的规定范围。商业伙伴必须为工人安排合理的固定休息时间，要保证员工每七天至少休息一天。任何超出当地正常工作时间以上的工作时间，都必须按有关法律规定给予补偿。 童工：严禁使用童工。商业伙伴必须完全遵守有关未成年人工作限制的规定，特别是有关其工作小时数、工资、最低教育程度、工作条件等的规定。 童工所指的未成年人是指任何年龄小于15岁的人（或者如果该国家法律允许则可以为14岁）。另外，如果该国规定的完成义务教育的年龄大于15岁的话，任何小于义务教育完成年龄的人也属于未成人，KOHL'S不会与使用或同意使用童工的商业伙伴做生意。 犯人劳力和强制劳力：在制造和装配为KOHL'S提供的产品的整个过程中不能出现任何使用契约或做为抵押强迫他人劳动的情况。不得利用囚犯或强迫劳动进行生产。所谓强迫劳动，是指工人在非自愿的情况下因受到不从事该劳动就会受到惩罚的威胁，而被迫提供的劳动或服务
- 上一篇：kohl's验厂对工厂有哪些要求？
- 下一篇：KOHL’S验厂容易忽视的细节有哪些？
